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12 000 millones de días de trabajo perdidos: detrás hay equipos concretos
Estimación de la OMS y la OIT (2022) por depresión y ansiedad, y lo que quien dirige puede revisar: la carga y el trato.
Por Jorge Ernesto Luna Medina, Founder & Head of Consulting de HRTIC
Hoy, sábado 10 de octubre, es el Día Mundial de la Salud Mental.
La OMS y la OIT estimaron en 2022 que cada año se pierden 12 000 millones de días de trabajo por depresión y ansiedad. Es una estimación mundial, no un dato de una empresa peruana. Pero ayuda a ver la escala.
Una cifra así se compone de equipos concretos: una oficina, una tienda, un turno noche. Y en cada uno hay cosas que dependen de quien dirige: la carga que se pide, el modo de corregir, el lugar donde alguien puede decir que algo le pesa.
Eso no convierte a un jefe en profesional de la salud. Le pide algo más cercano: mirar cuánto se carga a cada persona y si hay a quién acudir. Una empresa que lo revisa suele ver sus efectos en lo que ya mide, como las ausencias y la rotación.
El lunes se puede empezar con una pregunta al equipo: ¿qué te está pesando más de lo que debería?
Publicado originalmente en la página de HRTIC en LinkedIn el 10 de octubre de 2026. Es información general y no reemplaza la revisión de un caso concreto.
